Er du Sneppevejs nye modige, udviklingsorienterede og ambitiøse leder?

Sorø kommunes Center for Handicap og Psykiatri, søger leder til vores psykosociale botilbud.

Har du fingeren på pulsen indenfor ledelse? Er du optaget af at lede social velfærd? Og vil du stå i spidsen for et højtspecialiseret botilbud i en spændende og ambitiøs kommune, med en dedikeret medarbejdergruppe?

Hvem er du?
Ønsket om at gøre en forskel for vores særligt udsatte borgere, er en vigtig faktor for os. Vi søger en leder som er stærk i relationer og som kan læse og forstå sammenhænge – også de svære. Vi søger en leder som er undersøgende og nysgerrig i sin tilgang til mennesker, og en leder der møder verdenen med et åbent og fordomsfrit sind.
Du evner at reflektere over egen praksis, både sammen med leder kollegaer, teamledere og medarbejdere. Du er opsat på hele tiden at udvikle din ledelsespraksis, og så er du tydelig, beslutningsdygtig og står stærkt i stormvejr!
 
Vi ser det som en fordel, hvis du som vores nye leder kan se dig ind i flere af følgende:

• Du har erfaring med ledelse
• Du har en social- eller sundhedsfaglig grunduddannelse fx pædagog, sygeplejerske eller lign. Gerne med relevant efteruddannelse.
• Du har ledelsesuddannelse eller er villig til at påbegynde en diplomuddannelse i ledelse inden for dine første ansættelses år
• Har kendskab til målgruppen
• Evner til at navigere, omstille og lede i en politisk styret organisation
• Du har en dialogskabende kommunikationsform, og er god til både skriftlig og mundtlig formidling.

Hvem er vi?
Vi er Sneppevej, som er et bo- rehabiliteringstilbud for mennesker med komplekse psykiske lidelser, bestående af to teams med i alt 38 borgere i alderen fra 20-80 år, som bor i egen bolig efter ABL §105 stk. 2. Vi yder støtte efter SEL §§83 og 85. Derudover rummer Sneppevej også en afdeling med 7 afklaringspladser efter SEL §84 og 3 akutpladser efter SEL §82c. Målgruppen er borgere med komplekse psykiatriske udfordringer, misbrugsproblematikker og større sundhedsfaglige udfordringer. Indsatsen består i en længerevarende recovery- og helhedsorienteret støtte, der muliggør at borgeren opnår et så selvstændigt og meningsfuldt liv som muligt. I tværfagligt samarbejde løser Sneppevejs 39 medarbejdere de pædagogiske og sundhedsfaglige opgaver med og omkring vores borgere. Udover vores daglige arbejde med borgerne er vi også et uddannelsessted for pædagogstuderende og social- og sundhedsassistentelever.  
Vores ambition er at sikre borgernes trivsel og tryghed, samt et værdigt og udviklende liv.
Sammen med Sneppevejs borgere har vi formuleret vores kerneopgave som lyder:
  
”Sammen med borgeren arbejder vi med at udvikle og vedligeholde ressourcer for den enkelte med borgerens livskvalitet og drømme for øje”

Vi har højt til loftet og et stort ledelsesrum, du selv kan medvirke til at skabe. Vi har høj social kapital, stort fokus på kompetenceudvikling og vi understøtter sammenhæng, styring og værdigrundlag som grundlag for et reflekteret lærings– og udviklingsperspektiv.
Vi stiller os på skulderne af tankerne om psykosocial rehabilitering og recovery-orienterede tilgange. Vi arbejder med samskabelse, borgernes aktive deltagelse i eget liv og tværgående projekter.
Det er en praksis, der afspejles i vores ledelse og kultur og understøttes af vores tværfaglige samarbejder og samarbejde i Center for handicap og Psykiatri.

Du bliver en del af et stærkt hold i Center for Handicap og Psykiatri, som er en del af Center for Social og Sundhed i Sorø kommune. Vi arbejder målrettet med Recovery-orienteret rehabilitering og relationer i velfærd og træner hver eneste dag vores ledelsespraksis gennem nye samarbejder og prøvehandlinger.

Din opgave:
Vi kan love at din opgave som leder på Sneppevej, bliver udfordrende, lærerig og helt sikkert spændende!
Du skal være vores leder på Sneppevej, hvor vi er 38 borgere, omkring 39 medarbejdere, herunder 2 teamleder og 2 sygeplejersker der løser opgaver i hele centret. Desuden har vi tilknyttet ca. 17 vikarer. Du vil få en særlig rolle i at stå i spidsen for Sneppevej og sammen med medarbejderne drive de organisatoriske udviklingsprocesser, der gør Sneppevej til netop det unikke, højt specialiserede tilbud det er.
Du kommer til at stå for at facilitere, skabe synergi og retning i samarbejde med både medarbejder og ledere.
I Sorø kommune har vi stort fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø, og dermed sikre trivsel hos medarbejderne og høj kvalitet og effekt af indsatserne.

Det med småt:
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. Sorø Kommune stiller krav om, at der ved ansættelse indhentes straffeattest.

Stillingen ønskes besat pr. 1. april 2025 og er på 37 timer og uden højeste timetal.
Du søger stilling via følgende link, hvor også relevante bilag tilknyttes.

Ansøgningsfrist: 16.2.22 kl.23.59
1 samtale: 19.2.25
2 samtale: 25.2.25 – her vil du skulle forholde dig til en case.
Vi udvælger kandidater til 1. samtale 17.2.25

Mellem første og anden samtale, vil der skulle afses tid til testforløb bestående af spørgeskema og en telefonsamtale med vores konsulent. Samtalen vil finde sted efter nærmere aftale, enten d. 22.2.25 eller 23.2.25

Er du blevet nysgerrig?
Så tøv ikke med at henvende dig med spørgsmål om stillingen til centerleder for Center Handicap og Psykiatri Christian Alvang Jespersen på mobil 29 45 15 49 eller e-mail calvj@soroe.dk

Læs meget mere om Sorø Kommunes overordnede tilbud på handicap- og psykiatriområdet: Handicap og psykiatri | Sorø Kommune
 
I Sorø Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, handicap, race, religion og etnisk tilhørsforhold. Værdigrundlaget i Sorø Kommune er: troværdighed, engagement og arbejdsglæde, dialog, åbenhed og anerkendelse.

Sorø Kommune er en røgfri arbejdsplads.

Kommunen har godt 30.000 indbyggere og er beliggende midt på Sjælland i et naturskønt område med søer og skove. Sorø Kommune har ca. 2.500 medarbejdere.